关于开展2017-2018学年
“最美后勤人”评选活动的实施方案
一、指导思想
为加快学校内涵建设发展，实施后勤服务工作“三化三优”改革主题实践，通过开展“最美后勤人”评选活动，充分挖掘后勤系统中的“最美”人物，展示后勤人的“最美”风采，着力培养和打造一支政治坚定、业务精通、服务优质、善打硬仗的后勤铁军，更好地增强后勤管理能力，提升服务质量。
二、评选范围
最美后勤人评选活动为年度评选，评选对象为后勤管理处全体职工。推荐比例为10%。
三、评选条件
（一）基本条件
1、政治合格：严格遵守国家的法律、法规和本单位规章制度，恪守职业道德，遵守社会公德。
2、爱岗敬业：精通本职岗位的业务知识，能熟练处理各类服务事项，办理服务事项无明显差错。
3、优质服务：结合标准化管理，自觉树立服务意识，严格按照服务规范和标准，服务主动热情、礼貌待人，做到微笑服务、文明用语。
4、廉洁自律：清正廉洁，克己奉公，艰苦朴素；胸怀坦荡，团结协作，办事公正。
（二）优先条件
1、因工作出色，受到处内部或上级有关单位、领导表扬
2、在突发事件、抢险救灾、见义勇为等重大事件中表现突出，受到学校和社会肯定的。
3、其他方面表现突出，为本单位争取荣誉的。
（三）有下列情形的，不得参评
1、造成安全生产事故的。
2、与服务对象发生争吵或被投诉属实的。
3、一年内旷工一次或迟到累计达到三天，事假期累计超过一周，病假累计超过两周以上或参与赌博、迷信等活动的。
4、有其他严重违纪行为的。
四、评选程序
（一）评选时间
1、初步推荐时间：2018年1月2日至1月5日
2、投票评选时间：2018年1月6日至1月16日
（二）评委小组
组 长：李永刚、牛长海
副组长：黄祥泉、张鑫、杨瑞峰
办公室：王永刚、郭炬、李彦霓
成 员：许志林、王玉修、牛星光、王江阳、秦昆、金耀斌、徐瑰丽、时逢春、原东、张钟晖、周君丽、马霜霜、张学忠、李良辰
（三） 评选办法
（1）初选审查。个人报名与组织推荐相结合，按照临时人员与在编人员1:1比例报名。首先向本科室（中心）递交先进事迹材料（见附表1，先进事迹材料500-1000字左右），由科室（中心）上报主管副处长通过后，交综合办公室统一汇总，最后报“最美后勤人”评选活动领导小组对报名人员进行初选审查，最终确定20名事迹突出的候选人进行公示和评选。
（2）投票评选。采取微信投票形式，在新院后勤处微信公众号开设投票专栏，将候选人先进事迹在网页上展示。投票前请先关注“新院后勤处”微信公众号。
（3）投票结束后，按照得票数取前9名报“最美后勤人”评选活动领导小组。
（4） 经处务办公会通过最终获奖人员名单后，由监督检查科（人事）和综合办公室将评选推荐材料进行综合汇总，由后勤管理处和党总支进行表彰。
（三）宣传表彰奖励
“最美后勤人”将作为各种评先评优条件，按照相关规定给予表彰奖励，通过网站、公告栏等进行宣传，对表现突出，贡献较大的优先推荐转正（临时转合同制，合同制转人事代理）、提升。通过此次评选活动达到后勤队伍建设学有榜样、比有先进、内提素质、外树形象的目的。进一步推进“三化三优”改革，构建“五个后勤”服务体系的目标。
新乡学院后勤管理处
2017年12月21日
服务大厅